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發布時間: 2021 - 02 - 11
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山東衛視《品牌山東》欄目播出一期山東水發集團的節目,講述了水發集團近十年的發展:從一家只有八九個人的小公司發展為目前員工兩萬余人、資產達一千多億的大型集團。水發集團這十來年的發展,正是習主席“山再高,往上攀,總能登頂;路再長,走下去,定能到達”這句話的寫照。十年前,水發集團的前身只是一家小公司,只有八九個人,沒有多少資金,一度面臨著解散的尷尬局面。在這樣的困境下,王書記等人沒有放棄,通過借款、收購、與民營企業合作等方式,將一個純融資的平臺發展為立足實體經濟、長遠發展的企業。發展的過程離不開整個集團的努力,也離不開每一個水發人的努力。黃水東調項目期間,水發集團在各種壓力下,以高質量、嚴標準進行自我要求,用一年多的時間完成了至少四年才能完成的工程,確保了膠東地區的供水安全;新冠肺炎疫情,面對這突如其來的巨大挑戰,水發集團武漢公司臨危不懼,集中人力、物力、財力等,全力以赴,提前完成中轉站的管網建設。“為有犧牲多壯志,敢教日月換新天”,水發集團發揚大無畏精神和無私奉獻精神,實現企業的發展,也在承擔著社會責任。集團的發展離不開每一位員工的努力。由于新冠肺炎疫情,面臨復工復產的嚴峻形勢,水發集團現已基本恢復生產,大多數員工已正常上班。如濟陽水務副總劉俊明,妻子懷孕五個月,孩子五歲無人照看,但是大年初三就已經上班了。這就是水發人的責任與使命。正是每一位水發人的不懈努力,才有集團今天的輝煌。“山再高,往上攀,總能登頂;路再長,走下去,定能到達”,相信,在集團的領導下,在每一位水發人的勤奮、努力、拼搏下,一定會像王書記所說,集團成為山東水的代表。(張憲菊 供稿)
發布時間: 2020 - 03 - 16
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水發魯潤水務成功舉辦產品推薦會3月28日,值綠意盎然、生機勃勃之際,山東水發魯潤水務科技有限公司疊螺式污泥脫水機產品推薦會在濟南市長清區五峰閣賓館順利召開,本次會議得到了水發集團以及集團各權屬公司的大力支持。會議邀請到水發集團、水投集團、眾興集團、水控集團、公用集團等相關領導以及集團各權屬兄弟單位和同行業相關企業負責人等80余人參會。公司生產的疊螺式污泥脫水機可以廣泛用于處理城市污水、工業廢水等污水處理系統產生的污泥。同時,經公司改進后的設備遵循水力同向、薄層脫水、適當施壓及延長脫水路徑等原理,解決了前幾代污泥脫水設備能耗高、操作復雜、易堵塞、無法處理低濃度污泥及含油污泥等技術難題,實現了高效節能的脫水目標。由于其不易堵塞,無人值守且維修簡便,已日漸成為濃縮環節核心設備的首選。通過本次推薦會,詳細向市場推廣了公司自產的“疊螺式污泥脫水機”等產品,使行業內企業更了解公司產品的特點及優勢。同時,促進了各方的技術溝通與交流,達到互利、共贏的目的。
發布時間: 2019 - 04 - 18
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觀《品牌山東》水發集團專訪有感今天我觀看了《品牌山東》對水發集團黨委書記、董事長王振欽的專訪,在訪談節目中,給我印象最深刻的是水發集團的發展歷程,從僅有9個人,0資產的小團隊,僅用10年時間發展為員工兩萬人,營業收入202億元,利稅20億元,資產總額達1120億元的傳奇公司。在震撼于集團快速發展的同時,我也為山東水發魯潤水務科技有限公司當前的經營困局所擔憂。說實話,在當前感到經營困難的企業不在少數,可以說大家都難,為什么這么難?怎樣才能走出困境?這是大家最關心的問題。俗話說,小勝靠智,中勝靠德,大勝靠道。反過來理解,大家都難,就不在某人的“智”和“德”,一定是“道”出了問題。“道”就是規律,規律性的東西如果搞不明白,僅靠自己的一些智慧和努力是難以走出困境的。因此,最重要的是要搞清楚困難的真正原因,才有希望找到正確的思路,再經過努力走出困境。當前公司經營困難,既有外部因素,也有內在原因。首先是公司優勢變弱,缺乏市場競爭力:公司歷來的優勢在于工程設計、施工、運營,但隨著人員逐漸流失,設計團隊力量逐漸示弱。同時受多方因素影響,市場開拓受阻,使得承接項目減少,公司慢慢脫離了行業一線企業隊伍。其次是公司包袱過重。各項稅費、利息較重,又沒有理想的收益,難以為繼。同時承接項目雖好,但受當地政府政策、甲方原因等,工程款項拖欠,只有靠集團及外部借款等方式維持公司的正常運營,不僅前期投資收回受阻,而且...
發布時間: 2020 - 03 - 16
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2017年2月16日水發魯潤與華電國際物資有限公司簽訂原水預處理及中水回用深度處理系統項目合同。工程地址:廣東省韶關市南雄市二期工業園區南雄項目工程現場。此工程包括原水預處理及中水回用深度處理系統。承包范圍:設備安裝及調試。公司在眾多的競爭者當中脫穎而出,順利中標并簽訂合同,這無疑是對公司的綜合實力、技術水平的又一次肯定,也是客戶對水發魯潤的認可。
發布時間: 2017 - 09 - 29
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十年發展 水發擔當——訪王振欽董事長講話觀后感十年樹木,百年樹人。十年能塑造多少輝煌,又能掩埋多少平庸。而水發集團在這十年里,大浪淘沙、遇水架橋,不斷創造著輝煌,書寫著傳奇,詮釋著水發速度和水發擔當。作為水發一員,尤為感到驕傲和自豪。王振欽書記在訪談中的講話,給集團各公司的發展指明了方向,對個人的精神也是一次升華。其中,印象最為深刻的就是水發的理念:“惠民、強企、利國、達善”,八個字充分體現了水發的文化和追求。水發集團的發展歷程是堅韌、付出、擔當、追求的縮影。堅韌的面對未知的挑戰,一位位水發人無悔的付出,國企的擔當和水發的力量,無不詮釋著全體水發人用水發速度去追求輝煌的決心,作為水發企業之一,我們必須堅決貫徹和執行水發精神。回顧過去十年,水發集團展現了強大的企業生命力,展望未來十年,希望我們以水發速度不斷向前,奔向世界舞臺,續寫水發輝煌!(陳鑫 供稿)
發布時間: 2020 - 03 - 17
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2016年08月09日水發魯潤與濟南熱電有限公司簽訂明湖熱電廠新建污水處理項目合同。此工程包括所有與該工程有關的土建、機務、電氣、控制、防腐保溫、照明、采暖通風、給排水、設備制造及供貨、土建施工、安裝及調試等。工程施工完畢后,確保廢水處理的水質、水量達到《技術協議》規定的要求,并通過環保驗收。
發布時間: 2017 - 09 - 29
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遇水架橋 成就10年傳奇——集團董事長王振欽做客《品牌山東》訪談觀后感2020年3月9日星期二,集團董事長王振欽做客《品牌山東》講述集團如何遇水架橋,成就十年傳奇,作為一個水發人,看后難免心潮澎湃,干勁十足!2019年年底突發的新型冠狀病毒疫情正好與中國人口遷徙數量最大的節日不期而遇,面對疫情14億中國人民空前的團結,但不可避免的停工、延期復工等措施也慢慢對企業產生了負面影響。我們公司堅決執行集團疫情防控要求,延期復工后開始中層及以上人員全部到崗,員工擇需到崗。原因正如王書記所說的“作為水發始終不能忘記的有三點,第一條就是你不能忘了你的國企身份;第二條,你不要忘了你要服務民生;第三條你不要忘記你始終要關注社會需求。”所以才有了王書記所說的“一月份我們銷售收入增長百分之八十七,和去年相比,利潤增長了一百零八,這是今年一月份和去年一個月份相比,去年春節在2月份,少了一個星期。”我女兒12月底出生,一個月后就見證了一個疫情之下強大的祖國,見證了作為水發人的爸爸奮斗在疫情期間工作前線,見證了產假中同為水發人的媽媽作為堅強后盾默默的抗擊疫情,或許她將來記不得這些,但我們會講給她聽!“越是這種時候,越要做好本職工作,肩負起自己的責任和使命”,我想這就是我們作為水發人應該有的一種擔當吧。“未來的水發是什么樣的水發,我們也在規劃。我當時說了幾句話,政府滿意、社會認可、行業尊重、員工自豪,就從這四個...
發布時間: 2020 - 03 - 12
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2016年8月24日簽訂由達利食品集團有限公司發包,由山東水發魯潤水務科技有限公司承包的2000m³/d食品工業廢水處理項目,工程地址位于福建省惠安縣紫衫林口。達利食品集團有限公司設備采購項目本著保護環境,走循環經濟和可持續發展的道路,將污水收集后進行處理。工程設施采用治理主體工藝:物化+生化,處理能力2000m³/d,處理后廢水達到(污水綜合排放標準)中的一級標準污水。
發布時間: 2017 - 09 - 29
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8月22日-23日,由上海市政工程設計研究總院(集團)有限公司、上海城投污水處理有限公司、E20環境平臺共同主辦的2017(第九屆)上海水業熱點論壇在上海舉辦。水發魯潤董事長代表山東水發魯潤水務參加會議。論壇會議以“系統思維下的城市水環境技術革命”為主題,聚焦市政領域,立足華東面向全國,從污水處理市場需求出發,圍繞政策熱點、技術熱點、系統管理,剖析城市水環境系統治理技術政策及未來發展趨勢,掃描市場格局,把脈混改需求變化后的企業痛點,以案例為切入點,分享系統解決方案。本次論壇旨在助力產業實現升級與轉型,聆聽來自各大市政院專家的聯合對話,感受傳統理念與系統理念之間的碰撞,合力推動環境產業走向美好的未來。
發布時間: 2017 - 09 - 27
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